A Disney está em busca por novos profissionais para sua equipe no Brasil e abriu duas novas oportunidades em São Paulo. As vagas contemplam áreas estratégicas da companhia, passando por análise de dados e produção editorial com foco digital e esportivo.
As posições são para Analyst, Consumer Insights e Sr. Editor, Web. Ambas exigem experiência prévia, domínio de ferramentas específicas e nível avançado de inglês.
Confira os detalhes de cada oportunidade.
Analyst, Consumer Insights
O profissional de Consumer Insights será responsável por transformar dados complexos em análises claras e aplicáveis, contribuindo para inovação de produtos, crescimento de negócios e desempenho de marcas.
A função envolve o uso de técnicas analíticas avançadas para identificar tendências, mensurar resultados e apoiar decisões estratégicas nas áreas de entretenimento, esportes e streaming digital. O trabalho será realizado em parceria com times de Marketing, Desenvolvimento de Conteúdo, Business, Esportes e Franquias, atuando com marcas como Disney+, Disney, Star Wars, Marvel, Pixar, Hulu e ESPN, entre outras.
Entre as principais responsabilidades estão:
- Gerenciar projetos qualitativos e quantitativos, tanto com agências quanto internamente, desde a elaboração de briefings e escolha de metodologias até a análise e apresentação final.
- Utilizar SQL para consultar e gerenciar grandes volumes de dados, identificando tendências de engajamento, hábitos de consumo e desempenho competitivo nas plataformas de streaming.
- Executar aspectos técnicos de pesquisas quantitativas, incluindo configuração de amostra, desenvolvimento de questionários, planejamento analítico e análise de dados com ferramentas como SPSS, Power BI e outros sistemas de banco de dados.
- Gerenciar a parte logística de pesquisas qualitativas relacionadas a conteúdo, desenvolvendo screeners, supervisionando recrutamento e criando roteiros de discussão.
- Analisar resultados para desenvolver relatórios internos de fácil compreensão, tanto quantitativos quanto qualitativos, com abordagem baseada em storytelling.
- Trabalhar com dados internos e externos relacionados a propriedades intelectuais, produtos e acervo da companhia.
- Colaborar com fornecedores externos para garantir a entrega bem-sucedida dos projetos de insights.
- Construir relacionamento sólido com áreas como Marketing, Conteúdo, Business e Esportes para aprofundar o entendimento sobre o consumidor.
Requisitos:
- Mínimo de 3 anos de experiência em pesquisa, insights ou funções orientadas por dados.
- Formação em Economia, Estatística, Dados, Ciências Sociais, Administração ou áreas correlatas.
- Domínio de ferramentas analíticas como SQL, Excel e SPSS, além de plataformas de visualização como Tableau e Power BI.
- Inglês em nível avançado.
- Forte capacidade analítica.
- Conhecimento em estatística aplicada a amostragem, ponderação e definição de cotas.
- Capacidade de unir perfil analítico com empatia para compreender o consumidor.
- Boa comunicação e habilidade de apresentação.
- Capacidade de sintetizar dados complexos em gráficos visuais claros.
Sr. Editor, Web
A vaga de Sr. Editor, Web é voltada para liderança da produção diária de conteúdo editorial, com foco em qualidade, desempenho e alinhamento com metas de crescimento de audiência, receita e experiência do usuário.
O profissional atuará em parceria com supervisores para definir prioridades, analisar resultados e ajustar estratégias de conteúdo em plataformas web e redes sociais, além de contribuir para o desenvolvimento da equipe e garantir o cumprimento de padrões editoriais e políticas internas.
Entre as atribuições estão:
- Organizar as prioridades do time e a rotina diária.
- Garantir a qualidade do conteúdo publicado diariamente.
- Monitorar resultados e métricas, propondo melhorias contínuas.
- Fornecer análises de desempenho e sugestões para aprimorar os canais de redes sociais da ESPN.
- Garantir que o time receba feedback constante para evolução da qualidade e performance.
- Atuar na gestão de pessoas.
- Assegurar o cumprimento de padrões de qualidade, processos, rotinas e políticas da empresa.
Requisitos:
- Mais de 4 anos de experiência em funções editoriais semelhantes, preferencialmente em ambientes digitais com foco esportivo.
- Pelo menos 1 a 2 anos de experiência em gestão de pessoas, com habilidade comprovada em liderança, orientação e feedback.
- Registro profissional de jornalismo ativo e atualizado (MTB obrigatório).
- Graduação em Jornalismo, Comunicação Social ou áreas relacionadas.
- Experiência na gestão e otimização de conteúdo esportivo para redes sociais, com foco em desempenho.
- Inglês em nível avançado.
- Espanhol em nível intermediário como diferencial.
- Capacidade de atuar em ambientes dinâmicos, gerenciar prioridades e colaborar com equipes editoriais, sociais e de negócios.
- Alto nível de atenção à qualidade do conteúdo e conformidade com normas internas.